Luego de meses de conflicto , los trabajadores municipales y el gobierno comunal llegaron a un acuerdo en torno a la mejora salarial que venía demandando el STM en representación de los trabajadores del Municipio.
Fueron meses complicados, que incluyeron jornadas de paro, y otras medidas de visibilización como “ruidazos en las dependencias municipales “, retención parcial de tareas en los lugares de trabajo , “velorio del salario municipal ” y hasta “control de asistencia de funcionarios municipales”.
Finalmente , esta tarde, el Municipio de General Pueyrredon , representado por su Secretario Legal, Técnico y de Hacienda, Mauro Asdrubal Martinelli y el Sindicato de Trabajadores Municipales, representado por su Secretario Adjunto Daniel Zacarías , la Secretaria Docente Alejandra Ayek y su Secretario gremial Cristian Milasinsic firmaron el acuerdo que cerrará , por lo menos por ahora, una batalla que parecía no tener fin.
Recomposición Salarial
El Departamento Ejecutivo otorgará una recomposición salarial del 10 por ciento pagadera con los haberes de agosto y calculada sobre el salario del mes de julio y otro 10 por ciento de incremento para los haberes de septiembre calculado sobre los salarios de agosto y 9 por ciento en octubre calculado sobre los salarios del mes de septiembre.
A su vez, las partes acordaron volver a reunirse en el mes de noviembre para una nueva negociación paritaria.
